Modestia’n …cot ne-’mpunge – sau cum sa-ti pregatesti o prezentare


Asa cum am scris in postul anterior – ma pregatesc pentru prezentarea de maine despre CSR si IMM-uri. Si pentru ca punctul central al prezentarii il constituie comunicarea initiativelor de CSR – iata ca trebuie sa fac un “case” in favoarea lipsei de modestie.

O stiti pe aia cu:

“Noi facem multe lucruri bune, dar preferam sa fim discreti” ?

Nu neg ca sunt companii care chiar gandesc asa, dintr-un motiv sau altul. Insa nu de putine ori am aflat ca in spatele acestei afirmatii, onorante dealtfel, nu e decat o lipsa cronica de fapte.

Asa ca mi-am adus aminte de aforismul popular:

“Daca un copac se prabuseste in padure si nu il aude nimeni, va face sau nu zgomot?”

(sau cu alte cuvinte, daca faci si lucruri bune, dar nu afla nimeni de ele, se cheama ca le-ai facut au ba?)

Ei bine, aforismul asta l-am auzit parafrazat de curand intr-un discurs genial (unul din acele discursuri pe care, daca il auzi si mai ai si pretentii de vorbitor in public, te inchizi in casa si nu mai iesi o saptamana de rusine).

Parafrazarea suna cam asa:

“If a man speaks his mind in a forest and no woman hears it, is he still wrong?”

Bun, si pentru ca nimic nu ajuta mai mult cand iti pregatesti un speech decat sa vezi speech-uri extraordinare, vi-l recomand calduros pe cel de care vorbeam mai sus, respectiv:

Sir Ken Robinson – “Rethinking our view of intelligence”

YouTube Preview Image

L-am vazut intai la Paul Olteanu, apoi la Bogdan Gavrila.

Categoria: Evenimente, Responsabilitate Sociala (CSR)

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (Nici un vot inca)
Loading ... Loading ...

1 Comentariu:


  1. ( 19 September 2007 , 1:34 am )

    Excelent speech. Si f bine punctat…..dintre inteligentele multiple care exista (8 daca imi amintesc bine) in scoli sunt exploatate doar 2: inteligenta lingvistica si cea logico-matematica. Fiind singurele luate in considerare ele se impun ca un filtru ce controleaza accesul spre forme de invatamant superioare. Iar oamenii ajunsi acolo vor modela in continuare sistemul dupa aceleasi principii pe baza carora ei au avut succes. E un cerc vicios….

Scrie un comentariu: